立足“三个突出”锻造忠诚的党员干部部伍

基层党员干部是党的各项方针政策的贯彻者和执行者，其素质关系着党和国家的形象，关系着人心向背和社会和谐稳定。强化党员干部队伍素质建设，要突出“炼”“干”“管”三个方面，着力建设一支数量足、素质高、作风硬的党员干部队伍，
　　一、以“炼”为魂，让党员干部思虑有方、智慧有成
党员干部教育管理要始终把思想政治建设摆在首位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推进工作，赓续红色血脉，传承红色精神，以红色基调淬炼党员干部忠诚为党、矢志为民的赤子之心、昂扬之志。要讲好专业技能“培训课”，紧扣社会保障、安全生产等民生领域，组织党员干部开展技能培训，进一步提升干部自身综合能力。
　　二、以“干”为径，让党员干部担当有位、实干有为
　　对于党员干部的选拔任用，要敢于打破隐形台阶，对党员干部用当其时、用其所长。选任责任心强、工作能力突出的机关党员干部担任急难险重任务。建立容错纠错机制，客观公正看待党员干部的过失和错误，对非违反原则性、党政国法的犯错干部，以组织撑腰鼓劲让党员干部卸下包袱、甩开膀子，干出实绩、干出精彩。
　　三、以“管”为导，让党员干部廉洁有戒、自律有节
始终把廉政教育放在党员干部教育首位。积极开展警示教育，组织党员干部认真学习典型案例，以案示警、以案为戒，让党员干部秉持不敢腐不能腐不想腐的自觉。要对重点领域、重点岗位、重点环节、重点人员廉政风险实行分类管控，创办“清廉”书屋，严格落实全面从严治党制度，对贪污腐败“零容忍”，倒逼党员干部自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，真正知敬畏、存戒惧、守底线。
　

(责任编辑：佚名)