“最严禁酒令”须严在落地见效上
时间：2022-05-16 来源：评论网 作者：记者李惊亚、刘智强 点击：0
一言以蔽之，最严禁酒令值得探索和推广，有助于提高地方办事作风和优化行政服务，但要切实将“最严禁酒令”严落地、落实处，不能重拿轻放、吞噬规矩严肃性。
甘肃省庆城县“工作日八小时外一律禁止饮酒”、青海省门源县“工作时间外倡导禁酒”、河南省南阳县“工作日24小时禁酒，抽查需随叫随到”...最近，各地出台的“最严禁酒令”在网络引发关注和讨论。
俗话说，“喝酒误事”。于普通群众而言，饮酒问题只是个人嗜好和习惯，只要不过度饮酒、伤害健康，或者借酒闹事、违法违纪，都是可以接受和宽容的。然，公务人员饮酒问题始终与工作作风相关，另一头关联到服务群众的效率和工作执行力的质量。“最严禁酒令”出台，无疑对提高公务行政效率、维护党员干部队伍形象能起到积极作用，也符合广大群众的意愿和所盼。
公务人员姓“公”、党员干部姓“党”，是人民群众的“公仆”，宗旨理念是全心全意为人民服务。诚然，工作期间不能饮酒，既有中央八项规定等相关精神要求，也有其工作特殊性和政治性所决定。因此，最严禁酒令并非是越界管起了公务人员的“私事”，而是匡正行政作风和党风政风的“公事”。换而言之，不管“最严禁酒令”多严，其出发点和立足点都是可以站住脚的。
一枝一叶总关情，群众之事无大小。群众急事难事都须上心上手，一旦遇上某个喝酒的工作人员，不仅耽误了事、也损害了群众利益，更影响了党员干部整体形象，伤害的是党群干群浓洽关系。蚁穴溃堤，气泄针芒。倘若在饮酒上存在“破窗效应”，势必会滋生跟从之风，继而败坏地方整体良好政风。何况，党员干部嗜酒好酒，必然会对群众兴趣追求带来不良示范，给地方政治生态造成负面影响。
当然，“一分部署，九分落实”。最严禁酒令固然好，但是，制度生命力关键在贯彻力。没有好的、细的、可行的落实举措，禁酒令就难以产生制度红利。甚至极有可能让“最严禁酒令”沦为文件形式主义，空转在“红头文件”上。比如，八小时外如何监督公务人员饮酒问题，根据饮酒量的不同标准给予不同的惩处；再者，公务人员特殊情况如喜宴如何界定是否可以饮酒，个人饮酒边界与公务饮酒界限划分等等。
制度能不能落实，就得靠有没有细的依据。“最严禁酒令”太粗糙太宽泛，只会出现“牛栏关猫”效应，成为了好看的“花架子”和空洞的“口号”。相关地方政府提出了“最严禁酒令”就得拿出配套的实施细则和操作手册，切实让“最严禁酒令”成为严防工作作风退变的利器。否则，让“最严禁酒令”停留在文件上，只会吞噬政策规定的权威性和严肃性，甚至会影响政府公信力，让百姓群众对地方政府失去信心。
一言以蔽之，最严禁酒令值得探索和推广，有助于提高地方办事作风和优化行政服务，但要切实将“最严禁酒令”严落地、落实处，不能重拿轻放、吞噬规矩严肃性。
